A Onet ganha o troféu de ouro no Victoires des Leaders du Capital Humain (Prêmio dos Líderes do Capital Humano)
A segunda edição do prêmio Victoires des Leaders du Capital Humain foi realizada em Lyon no dia 13 de dezembro. Durante o evento, a Onet recebeu o troféu de ouro da digitalização na presença do conselheiro social do presidente francês! Uma retrospectiva dessa vitória!
Uma reunião de especialistas
Mais de 300 diretores de recursos humanos, diretores especializados e executivos seniores de grupos como SNCF, Schneider Electric, Bureau Véritas, etc. se reuniram para discutir uma ampla gama de tópicos. Conferências e workshops proporcionaram uma oportunidade de compartilhar as melhores práticas e feedback. Em seguida, foram entregues prêmios por inovações de RH, liderança e gerenciamento de mudanças nas diversas funções de capital humano.
A Onet ganhou o prêmio de digitalização!
Em concorrência com a Caisse d'Epargne Rhône Alpes e o Bureau Veritas, os membros do júri* concederam o Troféu Digitalização à Onet.
Este prêmio reconhece toda a estratégia digital do Grupo. Seja em termos de treinamento e desenvolvimento de carreira para seus funcionários ou do envolvimento da Onet na transformação digital, o desenvolvimento humano está no centro das preocupações do Grupo. Este prêmio destaca o trabalho conjunto do Departamento de Recursos Humanos e do Departamento de Sistemas de Informação, que se tornou possível graças ao apoio das operações.
De fato, esse troféu de digitalização premia os muitos projetos digitais implementados recentemente pela nossa empresa. Os exemplos incluem o pré-recrutamento e o Onet Learn. Este último aplicativo foi desenvolvido com o envolvimento da equipe operacional. 4 filiais-piloto (Avignon, Isle d'Abeau, Pau e Rouen) foram envolvidas na implementação desde o início.
"O Grupo está passando por uma transformação digital, especialmente na área de recursos humanos, e participar desse tipo de evento não só nos permite nos posicionar em relação a outras empresas, mas também mostrar que nossos projetos digitais fazem sentido e são reconhecidos como diferenciais e inovadores por especialistas da área. Esse prêmio coletivo vai para todas as equipes que trabalham nesses projetos de transformação", diz Xavier Montocchio, Diretor de Projetos do HRIS.
- Quarta-feira, 27 de fevereiro de 2019
- - Grupo Onet
Onet Learn: o aplicativo de treinamento dedicado
Com o Onet Learn, todos os funcionários têm acesso às técnicas da Onet. Acessível por meio de um smartphone, o aplicativo Onet Learn garante uma implementação consistente dos padrões operacionais da Onet. Utilizado diariamente, ele é destinado a agentes, gerentes de obra e gerentes de setor. Cada função tem o seu próprio percurso de treinamento.
Uma ferramenta de treinamento verdadeiramente digital e conectada, o aplicativo apresenta as seguintes funções:
- Acesso via smartphone pessoal/profissional,
- Conteúdo visual: vídeos e diagramas,
- Testes para validar o que você aprendeu,
- Um certificado será enviado,
- Relatório de dados do usuário.
Ciente de que uma grande parte das equipes da Onet trabalha em campo, a questão da mobilidade foi uma prioridade no desenvolvimento dessa solução de ferramenta de apoio à atividade in situ. Foi dada atenção especial à ergonomia do aplicativo e à experiência do usuário.
A indicação para um prêmio no Victoires des Leaders du Capital Humain foi uma oportunidade para destacar as realizações do departamento de Recursos Humanos. O desafio de envolver os funcionários da Onet em um processo de digitalização que beneficia a expertise de suas linhas de negócios foi recompensado com o troféu de ouro no Victoires des Leaders du Capital Humain.
Promoção de talentos, um fator-chave de sucesso
O treinamento e a promoção de talentos é um componente importante da política social do Grupo. Esse compromisso levou à criação da Universidade Onet, que há mais de 20 anos permitiu que quase 700 funcionários progredissem para cargos de gerência. 20% dos futuros gerentes de instalações do Grupo que passam pela Universidade Onet começaram suas carreiras como faxineiros, guardas de segurança, recepcionistas ou atendentes. A Universidade Onet dá aos nossos funcionários acesso a cursos de graduação, do nível bac+2 ao bac+5, ajudando a desenvolver suas habilidades e empregabilidade.
Martine Baronian, Diretora da Onet University, gostaria de salientar que "o aplicativo Onet Learn, acessível aos trabalhadores, reafirma mais uma vez o compromisso da Universidade de'crescer juntos e cultivar nossareferência '".
A Universidade Onet agora está equipada com uma nova ferramenta para oferecer ainda mais treinamento aos nossos funcionários.
*Membros do júri: Hervé Debrest, gerente de vendas, Act-On / Catherine Dubois-Savidan, diretora de recursos humanos, Akka Technologies / Gaël Fouillard, diretor de educação executiva, Grenoble Ecole Management / Véronique Galdin, diretora de desenvolvimento de recursos humanos, April / Jean-Paul Gerossier, diretor regional, Horoquartz / François-Xavier Poinso, diretor de recursos humanos, Eurotab Group.