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Subordinado ao Diretor de Atividades Aeronáuticas, você coordena os aspectos técnicos, comerciais, financeiros, de recursos humanos e sociais de várias unidades de clientes do setor aeronáutico na região sudeste.
Suas principais tarefas são :
GESTÃO OPERACIONAL
o Liderar e coordenar as equipes operacionais e de suporte,
o Definir a política e os objetivos das unidades em coordenação com a direção operacional e implementá-los em sua área de atuação
o Otimizar os fluxos e os cronogramas com foco na satisfação do cliente e no desempenho
o Contribuir com sua experiência e assessorar seus superiores e suas equipes
o Garantir a implementação e o cumprimento das normas de higiene, segurança e das condições de trabalho.
o Coordenar as reuniões nas unidades
GESTÃO FINANCEIRA
o Garantir a rentabilidade do centro de lucro e gerenciar a conta de resultados,
o Realizar o acompanhamento orçamentário
o Analisar os indicadores de gestão e desempenho reportados pela gerência operacional e corrigir os desvios
o Apresentar relatórios regulares à sua hierarquia
DESENVOLVIMENTO COMERCIAL
o Assegurar o desenvolvimento comercial local, em colaboração com o escritório de projetos
o Gerenciar as relações com os clientes e os prescritores
o Acompanhar e melhorar os KPIs
o Definir as necessidades dos clientes
GESTÃO DE RH E RELAÇÕES SOCIAIS
o Gerir de forma otimizada o pessoal (carreira, formação, cumprimento da regulamentação)
o Contribuir para a seleção e o recrutamento das equipes operacionais
o Gerir e dinamizar as relações sociais com as IRP
o Garantir um bom clima social
EXCELÊNCIA OPERACIONAL
o Gerenciar o desempenho geral das instalações (qualidade, custos, prazos, segurança, satisfação do cliente) com o apoio do Responsável pelo Desempenho Operacional regional
o Utilizar as análises de desempenho e os dados disponibilizados para orientar as decisões gerenciais e operacionais
o Arbitrar e priorizar os planos de ação estruturais
Desafiar as organizações e os modos de funcionamento para identificar os fatores que permitem melhorar de forma sustentável a rentabilidade e a qualidade do serviço.
Acompanhar as equipes na condução das mudanças relacionadas às evoluções organizacionais, contratuais ou de dispositivos.
Com formação superior de nível Bac+3 a Bac+5 em logística, engenharia (especialmente aeronáutica), gestão de operações ou área equivalente, você possui experiência no setor de logística industrial em funções de gestão em uma única unidade ou em várias unidades.
Gerente, você possui uma liderança reconhecida e sabe reunir equipes multidisciplinares, operacionais e de suporte, em um contexto de transformação e gestão do desempenho.
Você se sente à vontade para interagir com interlocutores de diferentes níveis (clientes, direções regionais e sede, parceiros sociais).
Orientado para os resultados e a satisfação do cliente, você demonstra visão ampla, capacidade de arbitragem e tomada de decisão, mantendo-se próximo do terreno. Sua resiliência, capacidade de reação e habilidade para gerenciar prioridades permitem que você evolua com eficácia em um ambiente com grandes desafios operacionais, sociais e financeiros.
Esta posição pode estar sujeita a uma investigação administrativa.
"A Onet está comprometida com a diversidade e a deficiência há muitos anos. A Onet recruta e reconhece todos os talentos.
Fazer parte da Onet também significa aderir aos valores de escuta, respeito e ousadia que sustentam nosso grupo e guiam nossas ações diariamente.
