Nuestra participación en la evolución del sector de la limpieza a través de la formación
Christophe Pons, Director de Formación del Grupo, ha sido nombrado Presidente de la CPNEF (Commission Paritaire Nationale de l'Emploi et de la Formation Professionnelle de la Propreté).
Este órgano decisorio en materia de empleo y formación en la profesión afecta a unos 540.000 trabajadores. En el marco de una auténtica iniciativa de impacto corporativo, el Grupo podrá seguir dejando su impronta orientando las políticas nacionales hacia una mayor inclusión.
- Martes 20 de julio de 2021
- - Onet
Onet apuesta por la formación
Como empresa comprometida con un papel importante en la sociedad, Onet invierte en las competencias de sus empleados.
Mediante la formación, ya sea con Onet University o a través de organismos de formación (Onet Technologies Formation, etc.), les permitimos evolucionar, crecer, desarrollarse y mejorar su rendimiento, lo que a su vez fomenta la motivación y la fidelidad.
Nuestra implicación en el tema de la formación profesional en las ramas de nuestras empresas de servicios refleja este compromiso.
El reto de Onet: ser proactiva en la toma de decisiones sobre el desarrollo de la profesión
"Todo lo que se decide en materia de empleo y formación profesional depende de las decisiones conjuntas que se toman a nivel de rama en este CPNEFP", confiesa Christophe Pons, encantado de asumir su nuevo cargo y muy consciente de los retos a los que se enfrenta el sector de la limpieza. La implicación de uno de nuestros empleados en un organismo que tiene tanto peso en todo lo relacionado directamente con la profesión es una verdadera baza para el Grupo: "No hay desconexión entre Onet y la comisión, sigo haciendo el mismo trabajo", explica el nuevo presidente.
Estoy convencido de que si queremos revalorizar nuestras profesiones, sea cual sea el tema del debate, siempre hay que pensar primero en el limpiador.
Pero otra gran ventaja para el sector es que "tenemos un interés común. Yo no soy quien toma las decisiones, pero voy a apoyar lo que quiere Onet y lo que interesa al sector", añade.
También le gusta señalar que "aunque me estampen como empresario en las reuniones conjuntas, llevo los valores de mi empresa para defender una visión que valorice el empleo y el sector. Estoy convencido de que si queremos avanzar en la valorización de nuestras profesiones, sea cual sea el tema que se debata, debo pensar siempre en primer lugar en los limpiadores".
Comprender el papel del CPNEFP
El CPNEFP promueve la formación profesional en consonancia con las tendencias del empleo en el sector de la limpieza.
- Participa en el estudio de los medios de formación, perfeccionamiento y reinserción profesional para los distintos niveles de cualificación.
- Examina periódicamente la evolución de los diplomas y títulos del sector, las cualificaciones profesionales y la información sobre las actividades de formación profesional continua en el sector.
El CPNEFP también examina la evolución cuantitativa de los empleos y las cualificaciones mediante un Observatorio. Sus conclusiones sobre las necesidades de formación profesional se hacen públicas.
Además, su sistema de alternancia de gobierno entre patronal y sindicatos garantiza una verdadera paridad en la toma de decisiones. Gracias a su estrecha colaboración con el Ministerio de Trabajo, el CNEFP puede promover y defender las cualificaciones y el empleo en el sector de la limpieza.
Objetivos del nuevo mandato
En febrero de 20021 se inició un nuevo mandato. El objetivo de este mandato de dos años es ayudar a los 540.000 empleados del sector de la limpieza a mejorar la seguridad de sus trayectorias profesionales y mejorar sus competencias operativas.
Como nuevo Presidente de este organismo, nuestro Director de Formación del Grupo, Christophe Pons, afirma: "Tengo mucho interés en apoyar y fomentar el desarrollo de la profesión. A través de este mandato, quiero demostrar que todo es posible en la industria de la limpieza, y que el sistema de formación de la industria puede ayudar a progresar a los hombres y mujeres que trabajan en este sector". La hoja de ruta de este mandato es desarrollar cursos de formación para combatir el analfabetismo, así como certificados de cualificación profesional en limpieza para trabajadores, jefes de equipo y supervisores del sector.
Panorama de las distintas prioridades ya definidas
Una mirada a la inclusión
Una de las principales prioridades de la profesión es luchar contra las lagunas en el acceso a la formación, en particular el analfabetismo y el analfabetismo electrónico.
Por tanto, favorecer el acceso a la formación mediante la concesión de certificados de cualificación profesional (CQP) se ajusta perfectamente a los objetivos de promoción de las profesiones del sector.
Fomentar el empleo en el sector de la limpieza y servicios afines , haciéndolo más atractivo
Esto es importante tanto internamente, para mantener informados a los empleados y animarles a desarrollar sus carreras mediante la formación; como externamente, ante las autoridades públicas, los servicios de orientación y las organizaciones de formación, para promocionar los puestos de trabajo que se están contratando y que se benefician de la formación organizada.
Promoción y apoyo de las profesiones de la limpieza en grandes acontecimientos
El objetivo es dar a conocer las profesiones de la limpieza, que son parte integrante del éxito de los grandes acontecimientos, pero también plantear cuestiones sobre la sostenibilidad de estos empleos después de los eventos. Se está negociando el reconocimiento de estos empleos como emblemáticos. La organización en Francia de la Copa del Mundo de Rugby en 2023 y de los Juegos Olímpicos en 2024 forman parte de este reto.
#Cifrasclave
para el sector de la gestión de residuos
en Francia
- 13.000 empresas
- Más de 540.000 empleos
- 16.000 millones de euros en ventas
- El 50% de los empleados no tiene cualificación formal
- Se han expedido más de 30.000 certificados de cualificación profesional (CQP)
- El 25% de los fondos de formación profesional se destinan a combatir el analfabetismo