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Contexto del puesto
En el marco del desarrollo y la estructuración de los procesos operativos de la unidad de negocio FM & Multitécnica, la Dirección Técnica busca un/a estudiante en prácticas de Ingeniería de Métodos y Procesos.
El/la estudiante en prácticas prestará apoyo directo al responsable nacional de Métodos y Procesos, desempeñando una función transversal con los equipos operativos y contribuyendo al rendimiento operativo, a la armonización de las prácticas, a la digitalización de las herramientas y a la estructuración de los procesos.
Puesto vacante para incorporarse lo antes posible.
Con sede en Courbevoie, existe la posibilidad de trabajar desde nuestra oficina situada en Lognes.
Tareas principales
Las funciones del/de la estudiante en prácticas de Ingeniería de Métodos y Procesos serán las siguientes:
Acompañamiento operativo
· Acompañar a todo el personal operativo de FM y Multitécnica (FM y MT) en
su día a día.
· Participar en la mejora continua de las prácticas profesionales y los procesos
operativos.
· Proporcionar apoyo metodológico a los equipos de campo y a las funciones de apoyo.
Formación y gestión del cambio
· Formar a todos los empleados en el uso de las herramientas de trabajo.
· Contribuir a la elaboración de materiales de formación (guías, procedimientos,
procedimientos operativos, tutoriales).
· Acompañar a los equipos en la adopción de las herramientas digitales.
Herramientas y sistemas de información
· Asesorar a todos los empleados en el uso de las diferentes herramientas de ONET
.
· Participar en la optimización, armonización y coherencia de las herramientas específicas de cada área de negocio.
· Actuar como enlace funcional entre los usuarios, la Dirección Técnica y los equipos de Métodos
.
Perfil requerido
Formación
Estudiante de ingeniería, máster o titulación equivalente (Métodos, Ingeniería Industrial, Gestión de Procesos, QHSE, Mantenimiento, FM, Rendimiento Industrial, Transformación Digital).
Competencias técnicas
· Buen conocimiento de los entornos de FM (gestión de instalaciones), multitécnica, mantenimiento y
servicios técnicos.
· Gran interés por los métodos, los procesos, la estructuración
organizativa y la mejora continua.
· Dominio de las herramientas digitales y colaborativas.
· Capacidad para comprender y modelar procesos de negocio.
· Sensibilidad hacia las cuestiones de QHSE (calidad, salud, seguridad y medio ambiente), el rendimiento operativo y la calidad del servicio.
Competencias funcionales
· Capacidad de análisis y estructuración.
· Organización, rigor y metodología.
· Capacidad para gestionar varios asuntos a la vez.
· Capacidad de síntesis y formalización.
Habilidades interpersonales
· Facilidad para relacionarse y capacidad para interactuar con perfiles diversos
(personal operativo, directivos, alta dirección).
· Capacidad pedagógica y facilidad para transmitir conocimientos.
· Actitud profesional, autonomía progresiva y sentido de la responsabilidad.
· Capacidad para acompañar el cambio.
Proceso de selección
El proceso de selección para el puesto de ingeniero en prácticas de Métodos y Procesos se desarrolla en varias etapas:
1. Entrevista telefónica: primera toma de contacto destinada a evaluar la motivación, el e
e proyecto profesional y la idoneidad general para el puesto.
2. Entrevista técnica: entrevista en profundidad sobre las competencias e
os métodos, procesos, herramientas y razonamiento (posibilidad de pruebas técnicas o de
casos prácticos, según el perfil).
3. Fase previa a la contratación: validación final del perfil, conversaciones sobre las condiciones del programa de formación en alternancia y la incorporación.
